2015年07月11日 | 作者: paperrater | 分类: 行业动态 | 来源:PaperRater论文检测系统
工业工程(IndustrialEngineering)是将现代科学技术转化为现实生产力的技术,从系统、人本的角度研究提高运行质量和效率的工程方法,是从科学管理的基础上发展起来的一门应用性工程专业技术。因此,要求毕业生能够解决工程技术管理、企业经营过程中问题的能力,这些能力部分是体现在毕业生的毕业论文中,然而,工业工程专业的学生的毕业论文仍存在诸多问题,导致毕业论文水平不高,没有达到其应有效果。总体而言,毕业论文有如下的三个问题:
1.论文题目不切实际。工业工程毕业论文的题目应根据培养目标,结合当前社会需求情况,结合学生特长、研究兴趣和实验条件,并参照指导教师能力来商定的。尽量切合实际,结合生产实习、毕业实习或社会调查,在实践中学会发现问题,学会运用自己掌握的专业理论知识去分析问题、解决问题。
然而由于部分教师能力所限,提供的题目不切实际,宏观的多,微观的少;理论阐述的多,解决实际问题的少;题目涉及的知识面过多或过窄。另外,有些学生由于找工作或考研的影响,心情浮躁,选题不当;有的学生选题时缺乏主见,比较盲目。
2.毕业论文实践环节流于形式。毕业实习是工业工程专业学生毕业论文重要的一环,是大学生走向工作岗位前接触生产实际、开阔视野、认识社会以适应未来工作的一次极好机会。通过实习,既有利于巩固所学的理论知识,又有利于培养学生理论联系实际、发现问题、分析问题和解决问题的能力。而在现实中,实习往往流于形式。部分同学将毕业实习当成形式,积极性差,图于应付,不能从工业工程的角度去发现问题、分析问题和解决问题。同时,由于种种原因,实习单位没有主动配合,学生无法接触到生产实际过程,缺少动手机会。因此,学生难以学到实用知识,达不到预期的毕业实习效果和质量。
3.毕业设计要求不严格。工业工程专业的毕业设计要求实践性很强,但在具体操作层面,并没有达到应有的效果。首先,部分学生认为毕业论文只是大学四年中的教学内容之一,与就业关系不大,就业的重要性明显高于毕业论文,因此无法安心进行毕业实习和撰写毕业论文,投入大量的精力与时间到寻找工作,论文质量差也在意料之中。其次,近年来高校规模扩大,学生人数增加,造成教师资源相对紧缺,一个老师指导毕业论文人数过多的现象普遍,教师时常力不从心,疲于应付。再者,从学校管理层面,对毕业指导老师的工作量设计过低,毕业设计的经费投入不足,也造成了毕业指导老师不愿管、懒得管的局面。