毕业设计（论文）评分应注意的问题

（1）要把学生完成课题的工作量、难易程度作为评定成绩的指标之一；

（2）不仅要看学生完成任务和上交的论文材料等情况，还要考虑学生在毕业设计（论文）进行过程中思想和纪律等方面的表现；

（3）不能根据对学生的印象给分，也不能受知道老师的声望和地位等因素的影响。

毕业设计（论文）不及格者不得毕业，只发结业证书。毕业设计（论文）不及格的学生在办理相关手续后，允许其结业后一年内再回校重做毕业设计（论文）。原则上学生重做毕业设计（论文）应重新命题，由原所在专业安排，并进行答辩，答辩及格后，可颁发毕业证书。逾期不做或者做不及格者，以后不再安排重做。

为加强毕业设计（论文）工作的管理，保证毕业设计（论文）质量，各高等学校一般都制定了具体的管理颁发。高等学校要通过多种形式和渠道加大对毕业设计工作的经费投入，认真处理好与就业工作等的关系，从时间安排、组织实施等方面切实加强和改进毕业设计这一教学环节的管理，改善实习、实验及工作条件，为做好毕业设计工作创造良好的环境。

(1) 毕业设计组织领导及职责分工

毕业设计工作通常是在主管校（院）长的领导吓，由教务处（科、部）负责监督管理，各院（系）负责组织实施。

教务处（科、部）职责

研究制定有关毕业设计（论文）的管理办法、规定、规范及其他相关文件。

组织毕业设计（论文）工作检查。

收集汇总毕业设计（论文）有关数据、材料。

总结毕业设计（论文）工作，提出今后改进意见。

组织校（院）级本科优秀毕业设计（论文）及毕业设计（论文）工作优秀单位的评选。

院（系）职责

成立毕业设计（论文）工作领导小组，对本院（系）的毕业设计（论文）工作全面负责。要根据专业教学要求，制定毕业设计（论文）工作计划和具体考核评分办法，进行工作质量检测，负责毕业设计（论文）规范化管理的实施工作。主管教学工作的院（系）领导要深入到教研室和学生中去，了解情况，指导工作。主管学生工作的领导和辅导员（班主任）要掌握学生在毕业设计（论文）工作中的思想动态，积极配合教学工作圆满完成毕业设计（论文）任务。

组织审查各专业毕业设计（论文）题目，任务书和指导教师资格。

负责毕业设计（论文）经费的安排使用。

定期检查各专业毕业设计（论文）工作进展情况，协调处理毕业设计（论文）中遇到的问题。

组织院（系）不及格的毕业设计（论文）复审答辩。

组织本院（系）优秀毕业设计（论文）评选，推荐校（院）级优秀毕业设计（论文）。

负责毕业设计（论文）各种资料的汇总、上报，完成毕业设计（论文）工作总结。

专业教研室职责

根据本专业教学要求及人才培养目标，研究制定毕业设计（论文）教学大纲。

落实、审查毕业设计（论文）选题，把好质量关。

落实毕业设计（论文）任务，组织指导教师填写“毕业设计（论文）任务书”，并报院（系）审查。

确定本专业学生完成毕业设计（论文）的时间、地点、方式、及设备的使用安排等。

组织毕业设计（论文）动员，宣布纪律及注意事项。

组织毕业设计（论文）的开题、中期检查、结题验收、审查评阅和答辩。

向院（系）提交相关的文档材料和工作总结。

对于应用型本科和高职高专学生的毕业设计（论文）要与所学专业及岗位需求紧密结合，还可以采取岗前时间和毕业综合训练等形式，由学校教师与企业的专业技术人员共同执导，结合企业的生成实际选题，确定训练内容和任务要求。

（2）毕业设计（论文）知识产权归属

毕业设计（论文）的知识产权归属学校。毕业设计（论文）工作结束后，所有的毕业设计（论文）资料（包括图纸、实验记录、原始数据、实物照片、图片、视频、录音、设计手稿等）和毕业设计完成的作品，学生不得自行带走，由各院（系）负责回收作为教学资料妥善保存，整理归档。毕业论文若要公开发表，需经指导老师同意。